اتفاقات مهاجرتی کانادا در سال 2019

بر طبق آمار سیستم فدرال ، سال 2019  با اندک تغییرات اساسی توسط اداره مهاجرت و شهروندی کانادا یکی از آرام ترین سالها از لحاظ بی دردسر بودن برنامه های مهاجرتی در سال های اخیر بود. بحث و جدال بیشتر پیرامون روند درخواست برنامه اسپانسرشیپ والدین و مادربزرگ پدربزرگ ها بوده است که سوژه داغ سال 2019 بود و در سال 2020 هم متوقف شد. در این میان، کبک نکات زیادی برای بحث و گفتگو ایجاد کرد.

1.  اکسپرس اینتری

امسال برنامه اکسپرس اینتری فدرال یکی از با ثبات ترین سالهای خود را داشت .امتیاز بندی های از مینیمم 438 تا ماکسیمم 475 بالا رفت. برنامه اکسپرس اینتری یک برنامه مهاجرتی است که در تاریخ 1 ژانویه 2015 توسط مدیران مهاجرت کانادا راه اندازی شد و به نوعی امروز روز تولد 5سالگی آن است. شاخه های این برنامه، برنامه نیروی ماهر فدرال، برنامه نیروی ماهر تجاری فدرال، برنامه تجربه کاری و تحصیلی کانادایی و بعضی از برنامه های استانی هستند. تمامی نشانه ها حاکی از این است که سیستم رو به رشد است و اداره مهاجرت با آگاهی از اینکه دعوت نامه ها منجر به اقامت دائم این کشور می شود آنها را ارسال می کنند.

 

2. مهاجرت استان کبک

برنامه کبک در سال 2019 تغییرات قابل توجهی داشت. این بحث ها با هدف کاهش مهاجرت در اواخر سال 2018 به وجود آمد. هدف گذاری های آنها 40000 نفر در سال 2019 بود که در سال 2018 این هدف گذاری بر روی 52000 مهاجر بوده است. این تصمیمات علیرغم نیاز شدید کمپانی های کبکی به نیروی کار گرفته شد که از کمبود نبروی کار رنج می برند. از این رو برنامه نیروی متخصص کبک در آگوست 2018 تبدیل به برنامه جدیدی به نام آریما شد که دارای سیستم امتیازبندی بود اما 18000 پرونده در سیستم قبلی کاملا بسته شدند.

تغییر بعدی آزمون ارزش های کبکی بود که از تاریخ یک ژانویه 2020 آغاز می شود. از این به بعد (ابتدای 2020 بجز موکلین سرمایه گذاری فعلی) تمام کاندیداها و خانواده آنها باید قبل از دریافت گواهی انتخاب کبکی CSQ آزمون دهند و مدرک ارزش های دموکراتیک کبک و ارزش های کبکی که در منشور حقوق بشر و آزادی آمده است را داشته باشند.

برنامه سرمایه گذاری کبک نیز تا اواخر نیمه دوم 2019 باز بود و متقاضی پذیرفت،دور بعد پذیرش از30  ژوئن 2020 آغاز خواهد شد. این وقفه تا دور بعد برای بررسی پرونده متقاضیان قبلی و ایجاد راهکار های جدید در برنامه انجام شد.

متقاضیان این برنامه می بایست:

قانونا 2 میلیون دلار کانادا دارایی خالص داشته باشند

در 5 سال گذشته حداقل 2 سال سابقه مدیریت ارشد داشته باشند

در مدت 5 سال 1.2 میلیون دلار وثیقه قرار دهند.

3. . مهاجرت خانوادگی و اسپانسرشیپ

پیشرفت در حوزه برنامه مهاجرت خانوادگی در سال 2019 در زمینه اسپانسرشیپ پدر و مادر و پدربزرگ-مادربزرگ ها بود. این تغییرات برای عادلانه شدن برنامه در پی مشاجرات بر سر برنامه آنلاین که تنها چند دقیقه باز بود در 28 ژانویه 2019 صورت گرفت و سیستم آنلاین ناعادلانه نامیده شد.

همچنین برای افرادی از خانواده که قبلا در پرونده اعلام نشده اند می توان درخواست اسپانسرشیپ یا ویزای توریستی داد. دولت کانادا اعلام کرده که در سال 2020 تحت برنامه خانوادگی 91000 فرد را می پذیرد که این عدد 2500 نفر بیش از سال 2019 است.

4. نیروی کار موقت

تحولات در زمینه نیروی کار موقت  در سال 2019 دوباره در استان کبک رخ داد. در حالی که این استان فرانسوی زبان پذیرش مهاجر را در سال 2019 کاهش داد ، راه ها را برای نیروی کار موقت افزایش داد که کارفرماها معتقدند که این مسئله یک جوابگویی سطحی به کمبود فعلی نیروی بازار کار بوده است.

5. دانشجویان و فارغ التحصیلان بین المللی

دانشجویان بین المللی همچنان آرزو دارند تا با ویزای تحصیلی بعد از فارغ التحصیلی به اقامت کانادا دست پیدا کنند.

کانادا در اواخر سال 2018 میزبان بیش از 570000 دارنده ویزای تحصیلی بود.  افراد بعد از گرفتن فوق لیسانس می توانند برای اقامت کانادا از برنامه های زیرمجموع اکسپرس اینتری اقدام نمایند.

6. مهاجرت کانادا در سال 2020

انتظار می رود که با وزیر مهاجرت جدید فدرال، تحولات زیادی در سیستم مهاجرت کانادا در سال 2020 رخ دهد.

حزب لیبرال وعده های زیادی در زمینه مهاجرت در انتخابات ماه اکتبر داد. وزیر جدید همچنین باید اولین برنامه مهاجرتی خود را برای ارسال به پارلمان آماده کند.

وعده های دولت لیبرال در مورد مهاجرت

1) ادامه و افزایش مهاجرت مدیریت شده 

2) ایجاد یک برنامه جدید استانی

3) دائمی ساختن برنامه آزمایشی مهاجرت آتلانتیک

4) نوسازی توافق نامه امن کشور با ایالات متحده.

5) لغو هزینه درخواست تابعیت


More Picture

Make Your Dream





Make Your Life










Copyright 2018
Top